QUY ĐỊNH VỀ RÚT BẢO HIỂM XÃ HỘI MỘT LẦN

Bên cạnh sự phát triển về kinh tế, Nhà nước cũng ban hành nhiều chính sách an sinh xã hội nhằm đảm bảo cuộc sống xã hội của công dân. Bảo hiểm xã hội (BHXH) là chính sách an sinh xã hội quan trọng, nhằm đảm bảo cuộc sống cho người lao động khi gặp rủi ro, ốm đau, thai sản, thất nghiệp, và tuổi già. Tuy nhiên, trong một số trường hợp, người lao động có thể lựa chọn rút BHXH một lần. Việc rút BHXH một lần được quy định chặt chẽ trong Luật Bảo hiểm xã hội và các văn bản hướng dẫn thi hành.

“Bảo hiểm xã hội” được quy định tại Khoản 1 điều 3, Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 (Luật số 58/2014/QH13) cụ thể như sau: “Bảo hiểm xã hội là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội”.

- Căn cứ pháp lý: Luật Bảo hiểm xã hội 2014

- Nội dung:

Quy định của pháp luật Việt Nam cho người lao động được hưởng BHXH một lần như sau:

1. Các trường hợp người lao động được hưởng BHXH một lần

Trường hợp 1: Đủ tuổi hưởng lương mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH hoặc lao động nữ là người hoạt động chuyên trách hoặc không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn tham gia BHXH khi nghỉ việc này mà chưa đủ 15 năm đóng BHXH và không tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện.

Trường hợp 2: Ra nước ngoài để định cư.

Trường hợp 3: Sau một năm nghỉ việc mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH và không tiếp tục đóng BHXH.

Trường hợp 4: Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế.

Trường hợp 5: Người lao động thuộc một trong các trường hợp sau khi phục viên, xuất ngũ, thôi việc mà không đủ điều kiện để hưởng lương hưu.

• Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân;
• Hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí.

2. Hồ sơ để hưởng BHXH một lần:

Người lao động muốn hưởng BHXH một lần, phải chuẩn bị đầy đủ các hồ sơ sau:

• Sổ BHXH;
• Đơn đề nghị hưởng BHXH một lần của người lao động;
• Đối với trường hợp người lao động đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế, người lao động phải có Trích sao hồ sơ bệnh án.
• Đối với trường hợp người lao động ra nước ngoài để định cư không cần nộp sổ BHXH nhưng phải có bản sao giấy xác nhận của cơ quan có thẩm quyền về việc thôi quốc tịch Việt Nam hoặc bản dịch tiếng Việt được chứng thực hoặc công chứng một trong các giấy tờ sau đây:
• Hộ chiếu do nước ngoài cấp;
• Thị thực của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp có xác nhận việc cho phép nhập cảnh với lý do định cư ở nước ngoài;
• Giấy tờ xác nhận về việc đang làm thủ tục nhập quốc tịch nước ngoài; giấy tờ xác nhận hoặc thẻ thường trú, cư trú có thời hạn từ 05 năm trở lên của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp.

3. Cách thức nộp hồ sơ:

Trong thời hạn 30 ngày tính đến thời điểm người lao động đủ điều kiện và có yêu cầu hưởng BHXH một lần nộp hồ sơ:

• Cách 1: Qua giao dịch điện tử: người lao động đăng ký nhận mã xác thực và gửi hồ sơ điện tử đến Cổng Thông tin điện tử BHXH Việt Nam hoặc qua Tổ chức IVAN (nếu đã đăng ký sử dụng dịch vụ I-VAN); trường hợp không chuyển hồ sơ giấy sang định dạng điện tử thì gửi toàn bộ hồ sơ giấy cho cơ quan BHXH qua dịch vụ bưu chính công ích;

• Cách 2: Qua dịch vụ bưu chính công ích;
• Cách 3: Trực tiếp tại Cơ quan BHXH.

4. Chi trả BHXH một lần:

Trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định đối với trường hợp hưởng BHXH một lần, cơ quan BHXH có trách nhiệm giải quyết và tổ chức chi trả cho người lao động; trường hợp không giải quyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.

• Trả hồ sơ giấy tờ liên quan: theo hình thức đã đăng ký (Trực tiếp tại cơ quan BHXH hoặc qua dịch vụ bưu chính công ích hoặc qua giao dịch điện tử);

• Chi trả tiền trợ cấp: Trực tiếp tại cơ quan BHXH hoặc thông qua dịch vụ bưu chính công ích hoặc thông qua tài khoản cá nhân;

5. Có được ủy quyền cho người khác nhận thay BHXH một lần không?

Theo khoản 6 Điều 18 Luật BHXH 2014, người lao động có quyền ủy quyền cho người khác nhận thay BHXH một lần.

Lưu ý: Người được ủy quyền phải nộp cho Cơ quan BHXH khi nhận thay BHXH một lần những giấy tờ sau:

• Giấy ủy quyền (mẫu số 13HSB) hoặc Hợp đồng ủy quyền cho cơ quan BHXH hoặc cơ quan Bưu điện nơi chi trả.
• Sổ hộ khẩu hoặc giấy tạm trú, bản sao căn cước công dân người ủy quyền có công chứng.
• Xuất trình căn cước công dân hoặc giấy tờ tùy thân có ảnh.

Trên đây là nội dung QUY ĐỊNH VỀ RÚT BẢO HIỂM XÃ HỘI MỘT LẦN.

________________________________

Quý khách hàng có nhu cầu sử dụng dịch vụ vui lòng liên hệ trực tiếp với chúng tôi:

CÔNG TY LUẬT TNHH AV COUNSEL

 Fanpage:  https://www.facebook.com/congtyluatavcounsel

                  https://www.facebook.com/luatsuvadoanhnghiep/

 Website: https://avcounsel.com/

 Email: info.avcounsel@gmail.com

 Hotline: 094.333.4040

Rất mong nhận được sự hợp tác cùng Quý khách hàng!

Trân trọng./.